香港作为国际化的大都市，非常注重人才的引入，推出了很多人才引进的政策，其中香港优才和香港专才是被大家津津乐道的，这两种政策虽说只有一字之差，实际差别却是很大。
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香港优才
香港优才—该计划借以吸纳优秀人才落脚香港，以加强香港在全球市场的竞争力。申请人在移居香港以前不需由当地雇主雇用，但他们必须首先合乎基本上资格建议，然后才能与其他申请人竞争配额，根据计划之中设立的两个评分系统之中的一个。
香港专才
香港专才—具有香港特区所需的特定技能、知识或经验的内地居民，可通过特定的专才计划登记在香港工作。申请人需在香港移居以前从当地雇主取得就业，并且没配额约束。
香港优才和香港专才区别
香港优才和专才的区别体现在多方面，以下小编总结了二者主要的几方面区别。
1、申请主体
香港优才计划：由本人申请
香港专才计划：来港钱需要香港企业雇佣聘任，由雇主申请
2、推出时间
香港优才计划：2006年推出
香港专才计划：2003年推出
3、推出目的
香港优才计划：面向全世界吸纳优秀人才，鼓励这些优秀人才到香港贡献自己的力量带动香港文化和行业转型
香港专才计划：与内地进行局部领域的人才交流，补充香港某些紧缺人才的岗位
4、人才类型
香港优才计划：行业翘楚、精英人才、世界冠军
香港专才计划：对口的专业人士
5、审核标准
香港优才计划：成就计分制，综合计分制
香港专才计划：雇佣企业的行业背景，行业内的地位，政策扶持力度，所属行业经济地位
6、审核对象
香港优才计划：申请人
香港专才计划：申请企业及申请人
7、工作内容
香港优才计划：对未来赴港的工作没有特定要求，只要对香港做贡献就可以，包括创业或者就业。
香港专才计划：需要证明所任职务是香港所需又缺乏的特别技能知识或经验(面对香港本地高精尖人才，坦白说这个确实很难)，个人从事工作要与学历、工作经验有关，要证明本地人不能轻易胜任该职位;
8、续签形式
香港优才计划：新政策后，续签以2+3+3的形式批出。香港临时居民期间，如果失业，续签时入境处会酌情多给一年签证，不会直接拒绝续签;
香港专才计划：续签以2+2+3形式和劳动合同周期两者中较短的为准批出，如果工作没有了，不及时找工作，则无法续签。
其实，香港优才和香港专才最大的区别是，香港优才计划实际上是一个移民计划，获批后香港政府给你时间和身份在香港工作或者创业。而专才计划实际是依附工作合同而生的工作签证。
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