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新加坡公司秘书要求有哪些?一文读懂关键要点

2025-06-30 作者:joyce 来源:未知 阅读(

在新加坡的公司治理体系中,公司秘书扮演着至关重要的角色,是确保公司合规运营的核心环节之一。新加坡《公司法》对公司秘书的委任、资质、职责等方面都有着明确且严格的规定,无论是本地企业还是外资公司,都必须严格遵守相关要求。

新加坡公司秘书要求有哪些?一文读懂关键要点

新加坡公司秘书要求

一、基本资格要求

自然人身份

公司秘书必须是自然人,不能由法人或其他组织担任。

居住要求

必须为新加坡常住居民,包括:

新加坡公民

新加坡永久居民(PR)

持有有效就业准证(EP)、创业准证(EntrePass)等长期居留许可的外国人。

年龄限制

需年满18周岁,具备完全民事行为能力。

唯一董事限制

若公司仅有一名董事,该董事不得兼任公司秘书,以确保治理结构的独立性。
 

二、专业资质要求

非上市公司

需满足以下条件之一:

拥有新加坡特许秘书公会(ISCA)会员资格;

具备新加坡律师或注册会计师(CPA)资格;

拥有至少3年相关工作经验(如公司秘书、法务或财务领域)。

上市公司

要求更为严格,需满足:

上述资质之一;

至少5年相关经验;

定期参加专业培训,以保持对最新法规的熟悉度。

学历与培训

虽未强制要求特定学历,但具备新加坡管理学院(SIM)相关学士学位或其他同等资格可增强竞争力。

需持续更新知识,例如通过新加坡查税师公会、国际会计师公会(新加坡分会)等机构提供的培训。
 

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